Concurso Prefeitura de Cascavel – PR

Foto: Reprodução

A Prefeitura de Cascavel, no Paraná, torna público que estará recebendo inscrições para concurso público, a fim de selecionar candidatos de ensino médio completo, para ocupação de 55 vagas imediatas, além de composição de cadastro de reservas.

De acordo com o edital 115/2017, serão selecionados candidatos ao cargo efetivo de Agente de Apoio, pelo regime jurídico estatutário, para trabalhar em carga horária de 40 horas semanais. O vencimento inicial é de R$ 1.250,04.

Apostila CASCAVEL – PR: AGENTE DE APOIO

As inscrições ficam abertas no período de 14 a 27 de agosto de 2017, via internet, no endereço eletrônico www.cascavel.pr.gov.br/portal_servidor/concursos-andamento. O valor da taxa é de R$ 40,00.

O concurso será composto de prova escrita objetiva, na data provável de 24 de setembro de 2017, em local e horário a serem divulgados.

A validade do concurso público é de dois anos, a contar da data de homologação do resultado final, podendo ser prorrogado uma vez, por igual período, a critério da administração.

Edital e atualizações: http://www.cascavel.pr.gov.br/portal_servidor/concursos-andamento.php

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Dicas para provas de Cascavel/PR: noções sobre direitos, deveres e proibições dos servidores, segundo a Lei Municipal nº 2.215/91

A Lei Municipal 2.215/91 será um dos conteúdos cobrados nas provas deste novo concurso de Cascavel. Os servidores que forem nomeados para ocuparem cargos no Município, conforme esta Lei, terão dois anos de estágio probatório. Nesse período, serão analisados: assiduidade, disciplina, eficiência, idoneidade moral e pontualidade.

Antes do fim do período probatório o chefe imediato deverá encaminhar ao departamento de Recursos Humanos a avaliação do servidor. É de responsabilidade do departamento de Recursos Humanos elaborar documento para confirmação da avaliação e com o parecer favorável ou não em relação ao servidor.

Caso seja negada a efetivação do servidor será montada uma comissão paritária da administração pública e do sindicato para dirimir as dúvidas.

Ainda no caso de não efetivação, a demissão do servidor será realizada pelo Prefeito Municipal quando forem servidores públicos municipais e pelo Presidente da Câmara Municipal quando for servidores do Legislativo. O servidor se tornará estável ao cargo no fim do período probatório, não passando por novo período caso haja mudança de cargo.

Ao voltar do afastamento o servidor, para reintegração, deverá ocupar o cargo ao qual ocupava antes do afastamento. Vale lembrar que o servidor então ocupante do cargo voltará para seu cargo anterior. Se houver reestruturação e o cargo tiver sido extinto o servidor, ao retornar, ocupará cargo semelhante.

Depois de restituído ao cargo, o órgão incumbido de defesa do município em juízo enviará ao Prefeito Municipal a sentença de reintegração para que este faça o decreto de reintegração.

A reversão ocorre quando o servidor aposentado retorna à sua função devido à não existência de motivos determinantes para a sua aposentadoria. Se o aposentado tiver mais de 65 anos, não poderá voltar à sua função. Para retornar à função, o servidor deverá passar por exame médico e também deve haver cargo vago.

O servidor deverá retornar para o mesmo cargo que tinha antes da aposentadoria ou semelhante, levando em consideração as suas atribuições. Ele não poderá retornar para um cargo com vencimento inferior ao que tinha antes.

Se o servidor pedir a reversão, esta somente poderá ocorrer se houver a vaga no mesmo cargo que ele tinha antes da aposentadoria. Por fim, para a promoção do servidor revertido, não contará o período em que ele esteve aposentado, exceto quando foi feita por erro da administração pública municipal.

Estes foram apenas alguns aspectos do funcionalismo de Cascavel abordados pela Lei 2.215. Para estudar a íntegra da Lei, bem como demais conteúdos, adquira a Apostila Completa para Agente de Apoio aqui

Fonte: Concursos no Brasil

URL curta: https://portaldopiquiri.com.br/?p=361

Publicado por em ago 9 2017. Arquivado em Cascavel, Cidades, Concursos, Destaque, Noticias, Trabalho. Você pode acompanhar quaisquer respostas a esta entrada através do RSS 2.0. Você pode deixar uma resposta, ou trackbacks a esta entrada

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